為深入了解2022級酒店管理與數字化運營專業(yè)學生在浙江地區(qū)的實習情況，加強校企合作交流，切實關懷學生成長，學院院長李炯光教授親自帶隊，遠赴浙江多家合作酒店企業(yè)，看望慰問正在進行崗位實習的學生，并開展實地調研與座談交流。

此次走訪涵蓋了杭州、寧波、紹興等地的多家高端酒店及數字化運營平臺。每到一處，李院長都與實習學生親切交談，詳細詢問他們的工作內容、生活適應情況以及實習收獲。學生們紛紛表示，通過近期的實習，不僅將課堂所學的酒店管理理論、數字化運營技能應用于實際工作，更在服務流程、客戶溝通、團隊協(xié)作等方面得到了顯著鍛煉。尤其是在當前酒店業(yè)加速數字化轉型的背景下，他們對行業(yè)前沿技術如智能預訂系統(tǒng)、數據分析工具、新媒體營銷等有了更直觀的認知和實踐機會。

在與企業(yè)管理層的座談中，李院長認真聽取了企業(yè)方對學生實習表現的評價及對學院人才培養(yǎng)的建議。合作企業(yè)普遍反映，我院學生專業(yè)基礎扎實，學習適應能力強，尤其在數字化工具應用和創(chuàng)新思維方面展現出良好潛質。雙方就進一步深化“工學結合、校企共育”模式，優(yōu)化課程設置以更貼合行業(yè)動態(tài)需求，以及探索共建實習實訓基地、開展訂單式培養(yǎng)等議題進行了深入探討，達成了多項合作意向。

李炯光院長在中強調，專業(yè)實習是高職人才培養(yǎng)的關鍵環(huán)節(jié)，是學生從校園走向社會的重要過渡。學院始終堅持產教融合、校企合作的辦學路徑，致力于培養(yǎng)既精通現代酒店運營管理，又掌握數字化技能的高素質復合型人才。他勉勵實習學生珍惜寶貴機會，在實踐中錘煉本領、提升素養(yǎng)，同時要求隨行的專業(yè)教師團隊及時調研成果，反饋至教學改革，持續(xù)提升人才培養(yǎng)質量。

此次慰問調研活動，不僅傳遞了學院對實習學生的溫暖關懷，強化了與長三角地區(qū)優(yōu)質企業(yè)的聯(lián)系，也為酒店管理與數字化運營專業(yè)的建設發(fā)展收集了一線信息，為后續(xù)深化教學改革、增強學生就業(yè)競爭力奠定了堅實基礎。學院將繼續(xù)拓展高質量實習就業(yè)平臺，助力學子成長成才，服務區(qū)域經濟社會發(fā)展。